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 1999年5月に474名でスタートし、8年が経過した現在863名の組織に成長しました。 神奈川土建の諸制度は、仕事と暮らしを支える制度がいっぱいです。このパンフレットに載っている制度を賢く利用することによって、毎月の組合費を大きく上回るメリットがあると確信しています 以前から「いざというとき頼りになる神奈川土建」と言ってきましたが、これからは「仕事に暮らしに、いつでも神奈川土建」を目指しています。 神奈川土建は年齢や職種、経験年数・役員か否かで差別されたりすることなく、仲間意識や民主主義を大切にしています。20代〜30代の仲間も多く、ベテランの仲間も様々な相談に乗る、そんな人間関係をつくれるのも神奈川土建の大きな魅力です（組合員の平均年齢は43.8才)。 
私たちは仲間を増やす事で、行政や大手企業と対等の立場で要求実現のため闘っています。また、仲間の立場に立った諸制度の充実を日々目指しています。どちらも、仲間を増やすという事が大切です。皆さんの加入を心から呼びかけると共に、心から歓迎いたします。
執行委員長
宝満正弘 |
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